新开美容院微信拓客方案
By aassdd
at 2020-09-12 • 0人收藏 • 623人看过
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来源:李松蔚
外卖骑手被困在系统里,冒着生命危险争分夺秒送餐。而困住他们的系统,逻辑是这样的:
A. 这段距离你(或者别人)30分钟送到过,那么你就会被‘期待’在30分钟之内送到。
对这个逻辑,骑手不得不奉陪:
B. 这段距离我被期待在30分钟之内送到,我就必须做到(哪怕冒着危险)30分钟送到。
A和B加在一起,构成了一个循环:
期待驱使他加快速度,加速度又强化了期待。
(图片来源:《循环提问》第19章)
循环本身并不算稳定。如果骑手数量不多,竞争不激烈,就可以打破。一个骑手可以理直气壮地说:‘对不起,我达不到你期待的速度。’
现在这句话说不出口。因为骑手太多了,你不追求上进,你的伙伴们在追求。这就叫内卷。
你面对的也不是一两个人的,可以轻易拒绝的期待。期待来自四面八方。不是只有算法,算法是表象,背后是整个平台的经营理念,平台背后是他们想要赶超的对手和试图迎合的用户。算法为你提供了收入,收入用来付房租,养家糊口,那么房东、物价、一家子妻儿老小,还有整个花花世界……严格来说都在对你施加‘期待’。系统,还是这个词最准确。你是大系统里的一根螺丝钉。
可供你腾挪的空间并不大。
既然讨论的是系统,就不是任何一个人的锅。如果真的有一个坏人(资本家?),是导致这一切的最终BOSS,那就好办了,只要这个人良心发现放下屠刀,问题就迎刃而解。但没有这么便宜的事。
坏人不是具体的一两个人。如果批评资本家,说他们不择手段或者利欲熏心,那么首先也是因为存在这样的社会文化基础。他们可以无限度地催骑手再快一点,利润提高一点。之所以需索无度,是因为他们确信骑手总有办法做到。在全社会普遍的内卷化竞争中,这几乎成了一种通行的信念。
‘别停,他们还有可挖掘的潜力。’
一挖,真的又可以挖出不少。
你不做骑手,也可能困在这样的系统里。
每天出入写字楼的白领,看上去安稳有尊严,但你的KPI也跟骑手一样逐年增长。你的老板,以及老板的老板相信你一定能做到——你也只有拼了命去努力,证明他们的信任没有错。你是不用骑电动车逆行闯红灯,但同样会减少休息时间,牺牲生活质量,牺牲健康,每天加班到半夜十二点,躺在床上翻来滚去,害怕一睁开眼又迎来新的一天。
和骑手相比,只是五十步笑百步。
这就是为什么这篇报导引发了共鸣。如果不是生命安危刺痛了大多数人的底线,如果只说骑手辛苦,压力大,工作多到做不完,很多人的反应会是:‘做不完想办法啊’,‘工作就不要抱怨,成年人的世界里没有容易二字’——不是因为这些人冷血,而是生活中,这就是他们对自己说的话。
在这样的世界,需要多一点认怂的声音。
这一季《脱口秀大会》里,初次接触脱口秀的李雪琴表现惊艳,连续过关斩将,势不可当。当人们盛赞她天赋过人时,她在知乎说了这么一句:
多厉害啊,巅峰时还可以承认:‘以后我未必做得到’。做不到就说出来。虽然按这个时代的精神来看,这种说法过于消极:你拼一拼不是更好吗?——但我不想拼啊,为什么非要更好不可?
‘你要追求进步。’是,但我差不多了。
‘你可以再试一试。’可以,但我不想。
多一点认怂的声音,会让这个内卷的系统多一些折中。让那些对我抱有期待的人清楚意识到,我是有极限的,超出的部分就不要抱有期待了。
骑手这篇报导就给了外卖平台一个认怂的信号:骑手的速度就是这么多,还可以更快,但只有突破交通规则拿命来换。——认清楚这一事实,我相信平台会有所改变。同时我也担心,在那些没有被看到的行业里,还有很多人把突破极限视为理所应当:‘不逼你一下,你都不知道自己有多强!’
这不是说拼搏不好,更不是鼓吹认怂是唯一的正确。我说的是,这个社会需要多种多样的声音。如果有人想要争取更高更快更强,当然好,但那是他的个人选择,谈不上有什么正义性,也不值得效仿。如果你不想跟他一样,不必感到罪恶。
小时候看童话大王郑渊洁的自述,他说一个人承担一本杂志的写作量,坚持了很多年,很苦,然后他补充了一句:‘但是并没有人逼我。’——昨天跟朋友聊起这句话,都印象深刻。他很清楚,努力不是被别人逼出来的。他就是自己跟自己死磕,想超越极限,那很好,出于他个人意愿想这么做。除了他自己之外,这件事不再跟任何人有关。
想做就做吧,但是不想做也没什么。
只是‘不做也没什么’这种态度,在这个社会变得越来越稀缺。人们普遍想做更多,作为个人价值观当然没问题,但如果要创造一个更宜居的世界,我们最好承认,我之外的人是可以认一点怂的。
前几天写了一篇文章《如果问题拖着不解决》,说我做咨询的时间有限,常常让来访者久等。就有读者在下面留言,说那些久等的人很痛苦,万一做出冲动行为,我脱不了干系。这是逼我努力啊。他说:‘你本可以帮别人一点,但你没有这么做。你的选择会造成别人更痛苦。’不要这样,朋友们,少一点这么残酷的想法吧。这跟对骑手说‘你慢一分钟,顾客就多饿一分钟肚子’有啥区别?
努力很好,但放弃也并非一种罪恶。你可以不放过自己,要学会放过别人。人逼狠一点是可以多榨出点东西,但你最好不要逼人努力。——你实在想上进,可以多榨一榨自己。但也没有人会逼你。
在这个内卷越发严重的世界面前,能做的并不多。只能把这些老生常谈的道理多说几遍。你同意的话,也对别人讲一讲。哪怕能影响身边几个人,也会帮助这个系统放松一点。你要是不同意我也没办法。我知道我还可以再多写点,努努力说不定可以打动你。但我累了,我就停在这里。
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9月10日,上海市期货同业公会组织14家会员单位主要负责人走进大商所,共同交流探讨市场发展问题。大连商品交易所党委书记、理事长冉华主持交流座谈,上海市期货同业公会会长、国泰君安期货董事长陈煜涛代表同业公会介绍双方合作情况,大商所主要业务部门负责人就当前重点工作情况进行了介绍。大商所相关分管领导、相关业务部门负责人参加了座谈会。
冉华表示,上海是我国金融要素市场最为齐备的城市,其所在的长三角地区则是我国经济发展最活跃、开放程度最高、创新能力最强的区域之一,也是大商所期货市场发展最重要的区域,上海地区会员贡献了大商所超过45%的市场成交份额和近30%的市场持仓份额。依托上海市期货同业公会平台,持续加强并做好对上海地区期货公司的服务,有利于调动市场前沿资源,推进市场结构完善,服务实体经济高质量发展。
陈煜涛表示,上海市期货同业公会作为上海市5A级社团组织,背靠会员单位雄厚的资本和业务实力,立足守信合规,在服务会员单位、践行社会责任、做好投资者教育和保护、为行业提供专业建议等方面发挥了积极作用,加强同大商所为代表的期货交易所的合作对于进一步提升上海期货公司场内场外的展业水平、放大国际金融中心的聚集和辐射效应具有重要意义。
会上,参会代表对当前行业发展的机遇和挑战进行了深入讨论,对期货市场的发展趋势和展望进行了充分交流,对大商所一直以来的创新服务给与了积极评价。在如何更好的深化市场服务上,与会代表围绕合约规则完善、场外市场建设、期货市场国际化、技术进步与应用以及市场监管等话题进行了热烈讨论,并提出了中肯的意见建议。
冉华在总结讲话中表示,大商所将积极支持上海期货同业公会开展各项市场服务工作,对于会员提出的意见建议,要求相关部门做好分类处理,为市场提供更精准、更精细的服务。下一步,大商所将紧紧围绕服务产业、服务实体经济这一根本,在新产品开发布局、老品种“一品一策”维护、国际化发展定位、技术创新和场外市场建设等方面持续用力,全面推进各项工作再上新台阶。
据了解,近年来大商所同上海市期货同业公会不断深化合作内容、拓展合作领域,期货学院项目已连续举办11年 培训,是培训学院最多的学院,有力地提升了上海地区期货公司服务产业的能力。此外,“期乐杯”玉米期权知识竞赛、同济大学高校合作项目、期货公司信息技术负责人联席会议、风险管理类子公司走进交易所等活动也在重点品种推广、行业人才培养、信息交流互动等方面发挥了积极作用,得到了期货公司的高度肯定。
9月3日,人力资源与社会保障部官网“部长信箱”栏目发布了一则“工资福利司答网民关于延迟退休政策的来信”。
针对网友提出的“机关女性工勤人员能否参照事业单位或企业女性工人延迟退休或自愿延退政策”问题,人社部表示,“来信中提到事业单位和企业女性工人都有延迟退休或自愿延迟退休政策,国家层面并没有明确的政策规定。目前,我们正按照党中央、国务院的部署和要求,适应人口老龄化和预期寿命延长的需求,认真研究相关政策措施。”
全文如下:
工资福利司答网民关于延迟退休政策的来信
汪*霞:目前事业单位和企业女性工人都有延迟退休和自愿延迟退休政策,然而机关女性工勤人员延退政策却是一个空白,依旧执行50岁退休政策,请问机关女性工勤人员能否参照事业单位或企业女性工人延迟退休或自愿延退政策。
工资福利司:您好!您的来信已收到,经商养老保险司。现就您询问的事项答复如下:按照国家现行规定,机关和企事业单位女工人法定退休年龄为50周岁。这一政策从上世纪50年代开始执行,充分考虑了当时的劳动条件、人均寿命、男女生理特点等因素,为保护女职工劳动权益和身心健康发挥了积极作用。
改革开放以来,社会经济发生显著变化,人均寿命显著提高,人口老龄化趋势加快发展,现行退休年龄偏低的情况,已与当前经济社会环境不相适应。为充分发挥部分社会急需的专业技术人才作用,国家出台了有关政策,延长了具有高级职称女性专业技术人员等部分群体的退休年龄。您来信中提到事业单位和企业女性工人都有延迟退休或自愿延迟退休政策,国家层面并没有明确的政策规定。目前,我们正按照党中央、国务院的部署和要求,适应人口老龄化和预期寿命延长的需求,认真研究相关政策措施。
感谢您对人力资源社会保障工作的关注和支持!
记者注意到,这不是人社部首次对延迟退休问题进行回复。早在2019年8月,人社部就针对延迟退休年龄问题进行了回复。
2019年8月5日,中国政府网网友的提问得到了人社部的公开回复。其中涉及到延迟退休政策。
来自河南开封的网民“A荣晓光”(手机尾号3008)说:身边很多朋友都在为自己的养老担心。他们都是自由职业者,只能自己缴纳社会养老保险,但是他们都没有缴纳。其中有人担心,看到很多人在谈退休年龄推迟,三四十岁的人们很担心,等到他们退休还有二三十年,到时候会不会又推迟了,未来甚至推迟到80岁?
2019年8月5日,人力资源社会保障部在答中国政府网网民关于“参加养老保险存担忧”的留言中表示:
按照权利与义务相对应的原则,参保人员在职时履行缴费义务,达到法定退休年龄且缴费年限满15年以上,即可按月领取基本养老金。个人身份参保人员领取基本养老金的年龄规定是明确的,即男年满60周岁、女年满55周岁。
近年来,随着经济社会的不断发展以及人均寿命的不断延长,一些国家作出了政策调整,相应延迟退休年龄。延迟退休年龄涉及群众的切身利益,是一项重大的社会政策,政府是非常慎重的。我们将坚持从中国国情出发,综合考虑劳动力市场情况、社会的接受程度,根据不同群体现行退休年龄的实际情况,进行深入研究论证,稳妥推进。
来源:工人日报客户端、人社部官网、中国政府网
审核:闫伟奇
主编:王玥
来源:李松蔚
外卖骑手被困在系统里,冒着生命危险争分夺秒送餐。而困住他们的系统,逻辑是这样的:
A. 这段距离你(或者别人)30分钟送到过,那么你就会被‘期待’在30分钟之内送到。
对这个逻辑,骑手不得不奉陪:
B. 这段距离我被期待在30分钟之内送到,我就必须做到(哪怕冒着危险)30分钟送到。
A和B加在一起,构成了一个循环:
期待驱使他加快速度,加速度又强化了期待。
(图片来源:《循环提问》第19章)
循环本身并不算稳定。如果骑手数量不多,竞争不激烈,就可以打破。一个骑手可以理直气壮地说:‘对不起,我达不到你期待的速度。’
现在这句话说不出口。因为骑手太多了,你不追求上进,你的伙伴们在追求。这就叫内卷。
你面对的也不是一两个人的,可以轻易拒绝的期待。期待来自四面八方。不是只有算法,算法是表象,背后是整个平台的经营理念,平台背后是他们想要赶超的对手和试图迎合的用户。算法为你提供了收入,收入用来付房租,养家糊口,那么房东、物价、一家子妻儿老小,还有整个花花世界……严格来说都在对你施加‘期待’。系统,还是这个词最准确。你是大系统里的一根螺丝钉。
可供你腾挪的空间并不大。
既然讨论的是系统,就不是任何一个人的锅。如果真的有一个坏人(资本家?),是导致这一切的最终BOSS,那就好办了,只要这个人良心发现放下屠刀,问题就迎刃而解。但没有这么便宜的事。
坏人不是具体的一两个人。如果批评资本家,说他们不择手段或者利欲熏心,那么首先也是因为存在这样的社会文化基础。他们可以无限度地催骑手再快一点,利润提高一点。之所以需索无度,是因为他们确信骑手总有办法做到。在全社会普遍的内卷化竞争中,这几乎成了一种通行的信念。
‘别停,他们还有可挖掘的潜力。’
一挖,真的又可以挖出不少。
你不做骑手,也可能困在这样的系统里。
每天出入写字楼的白领,看上去安稳有尊严,但你的KPI也跟骑手一样逐年增长。你的老板,以及老板的老板相信你一定能做到——你也只有拼了命去努力,证明他们的信任没有错。你是不用骑电动车逆行闯红灯,但同样会减少休息时间,牺牲生活质量,牺牲健康,每天加班到半夜十二点,躺在床上翻来滚去,害怕一睁开眼又迎来新的一天。
和骑手相比,只是五十步笑百步。
这就是为什么这篇报导引发了共鸣。如果不是生命安危刺痛了大多数人的底线,如果只说骑手辛苦,压力大,工作多到做不完,很多人的反应会是:‘做不完想办法啊’,‘工作就不要抱怨,成年人的世界里没有容易二字’——不是因为这些人冷血,而是生活中,这就是他们对自己说的话。
在这样的世界,需要多一点认怂的声音。
这一季《脱口秀大会》里,初次接触脱口秀的李雪琴表现惊艳,连续过关斩将,势不可当。当人们盛赞她天赋过人时,她在知乎说了这么一句:
多厉害啊,巅峰时还可以承认:‘以后我未必做得到’。做不到就说出来。虽然按这个时代的精神来看,这种说法过于消极:你拼一拼不是更好吗?——但我不想拼啊,为什么非要更好不可?
‘你要追求进步。’是,但我差不多了。
‘你可以再试一试。’可以,但我不想。
多一点认怂的声音,会让这个内卷的系统多一些折中。让那些对我抱有期待的人清楚意识到,我是有极限的,超出的部分就不要抱有期待了。
骑手这篇报导就给了外卖平台一个认怂的信号:骑手的速度就是这么多,还可以更快,但只有突破交通规则拿命来换。——认清楚这一事实,我相信平台会有所改变。同时我也担心,在那些没有被看到的行业里,还有很多人把突破极限视为理所应当:‘不逼你一下,你都不知道自己有多强!’
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努力很好,但放弃也并非一种罪恶。你可以不放过自己,要学会放过别人。人逼狠一点是可以多榨出点东西,但你最好不要逼人努力。——你实在想上进,可以多榨一榨自己。但也没有人会逼你。
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9月10日,上海市期货同业公会组织14家会员单位主要负责人走进大商所,共同交流探讨市场发展问题。大连商品交易所党委书记、理事长冉华主持交流座谈,上海市期货同业公会会长、国泰君安期货董事长陈煜涛代表同业公会介绍双方合作情况,大商所主要业务部门负责人就当前重点工作情况进行了介绍。大商所相关分管领导、相关业务部门负责人参加了座谈会。
冉华表示,上海是我国金融要素市场最为齐备的城市,其所在的长三角地区则是我国经济发展最活跃、开放程度最高、创新能力最强的区域之一,也是大商所期货市场发展最重要的区域,上海地区会员贡献了大商所超过45%的市场成交份额和近30%的市场持仓份额。依托上海市期货同业公会平台,持续加强并做好对上海地区期货公司的服务,有利于调动市场前沿资源,推进市场结构完善,服务实体经济高质量发展。
陈煜涛表示,上海市期货同业公会作为上海市5A级社团组织,背靠会员单位雄厚的资本和业务实力,立足守信合规,在服务会员单位、践行社会责任、做好投资者教育和保护、为行业提供专业建议等方面发挥了积极作用,加强同大商所为代表的期货交易所的合作对于进一步提升上海期货公司场内场外的展业水平、放大国际金融中心的聚集和辐射效应具有重要意义。
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冉华在总结讲话中表示,大商所将积极支持上海期货同业公会开展各项市场服务工作,对于会员提出的意见建议,要求相关部门做好分类处理,为市场提供更精准、更精细的服务。下一步,大商所将紧紧围绕服务产业、服务实体经济这一根本,在新产品开发布局、老品种“一品一策”维护、国际化发展定位、技术创新和场外市场建设等方面持续用力,全面推进各项工作再上新台阶。
据了解,近年来大商所同上海市期货同业公会不断深化合作内容、拓展合作领域,期货学院项目已连续举办11年 培训,是培训学院最多的学院,有力地提升了上海地区期货公司服务产业的能力。此外,“期乐杯”玉米期权知识竞赛、同济大学高校合作项目、期货公司信息技术负责人联席会议、风险管理类子公司走进交易所等活动也在重点品种推广、行业人才培养、信息交流互动等方面发挥了积极作用,得到了期货公司的高度肯定。
9月3日,人力资源与社会保障部官网“部长信箱”栏目发布了一则“工资福利司答网民关于延迟退休政策的来信”。
针对网友提出的“机关女性工勤人员能否参照事业单位或企业女性工人延迟退休或自愿延退政策”问题,人社部表示,“来信中提到事业单位和企业女性工人都有延迟退休或自愿延迟退休政策,国家层面并没有明确的政策规定。目前,我们正按照党中央、国务院的部署和要求,适应人口老龄化和预期寿命延长的需求,认真研究相关政策措施。”
全文如下:
工资福利司答网民关于延迟退休政策的来信
汪*霞:目前事业单位和企业女性工人都有延迟退休和自愿延迟退休政策,然而机关女性工勤人员延退政策却是一个空白,依旧执行50岁退休政策,请问机关女性工勤人员能否参照事业单位或企业女性工人延迟退休或自愿延退政策。
工资福利司:您好!您的来信已收到,经商养老保险司。现就您询问的事项答复如下:按照国家现行规定,机关和企事业单位女工人法定退休年龄为50周岁。这一政策从上世纪50年代开始执行,充分考虑了当时的劳动条件、人均寿命、男女生理特点等因素,为保护女职工劳动权益和身心健康发挥了积极作用。
改革开放以来,社会经济发生显著变化,人均寿命显著提高,人口老龄化趋势加快发展,现行退休年龄偏低的情况,已与当前经济社会环境不相适应。为充分发挥部分社会急需的专业技术人才作用,国家出台了有关政策,延长了具有高级职称女性专业技术人员等部分群体的退休年龄。您来信中提到事业单位和企业女性工人都有延迟退休或自愿延迟退休政策,国家层面并没有明确的政策规定。目前,我们正按照党中央、国务院的部署和要求,适应人口老龄化和预期寿命延长的需求,认真研究相关政策措施。
感谢您对人力资源社会保障工作的关注和支持!
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2019年8月5日,中国政府网网友的提问得到了人社部的公开回复。其中涉及到延迟退休政策。
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2019年8月5日,人力资源社会保障部在答中国政府网网民关于“参加养老保险存担忧”的留言中表示:
按照权利与义务相对应的原则,参保人员在职时履行缴费义务,达到法定退休年龄且缴费年限满15年以上,即可按月领取基本养老金。个人身份参保人员领取基本养老金的年龄规定是明确的,即男年满60周岁、女年满55周岁。
近年来,随着经济社会的不断发展以及人均寿命的不断延长,一些国家作出了政策调整,相应延迟退休年龄。延迟退休年龄涉及群众的切身利益,是一项重大的社会政策,政府是非常慎重的。我们将坚持从中国国情出发,综合考虑劳动力市场情况、社会的接受程度,根据不同群体现行退休年龄的实际情况,进行深入研究论证,稳妥推进。
来源:工人日报客户端、人社部官网、中国政府网
审核:闫伟奇
主编:王玥
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